Dansk Byggeri vil mobning til livs

Af Regnar M. Nielsen

"Mobning på byggepladserne er helt uacceptabelt. Ikke nok med, at det kan give ofrene depressioner og andre psykiske mén. Det øger også risikoen for arbejdsulykker og nedslidning, hvis medarbejdere, der tænker på sikkerheden, bliver hånet af deres kolleger, forklarer afdelingschef Mette Møller Nielsen, Dansk Byggeri. "Desuden er mobning skadeligt for branchens image. Det kan drive gode medarbejdere ud af virksomheden og branchen. Og det kan afholde de unge fra at blive håndværkere. Det er muligt, at der historisk set har været en hård omgangstone i branchen. Men det er vi nødt til at gøre op med, fortsætter hun. Hun understreger, at det er arbejdsgiveren, der har det centrale ansvar for at skabe rammerne for godt psykisk arbejdsmiljø. Det er arbejdsgiverens opgave at stille krav om en ordentlig omgangstone og at lægge retningslinjerne.